Eingruppierung im TVöD SuE: Welche Entgeltgruppe gilt für deine Tätigkeit?

Zuletzt geändert am 11.03.2026

Die Eingruppierung im Sozial- und Erziehungsdienst (SuE) richtet sich vor allem nach deiner konkreten Tätigkeit, deiner Verantwortung und teilweise auch nach der Größe der Einrichtung. Je nach Aufgabenbereich wirst du einer bestimmten Entgeltgruppe von S2 bis S18 zugeordnet.

Typische Beispiele sind Kinderpfleger, Erzieher, Sozialarbeiter oder Kita-Leitungen. Mit steigender Verantwortung, schwierigeren Tätigkeiten oder Leitungsfunktionen steigt in der Regel auch die Entgeltgruppe.

Welche Tätigkeiten gehören zu welchen SuE-Entgeltgruppen?

Die folgende Übersicht zeigt typische Tätigkeiten, die den jeweiligen Entgeltgruppen im Sozial- und Erziehungsdienst zugeordnet sind.

Entgeltgruppe

Tätigkeit als

S 2 

Beschäftigte als Kinderpfleger/in

S 3 

Kinderpfleger/in

S 4 

Kinderpfleger/in mit schwieriger Tätigkeit

S 7 

Gruppenleiter/in Werkstatt

S 8a

Erzieher/in

S 8b

Erzieher/in mit schwieriger Tätigkeit

S 9

Leiter/in Kita, Koordinierende/r Erzieher/in, Heilpädgagog/in

S 11a

Stv. Leitung Behinderteneinrichtung

S 11b 

Sozialarbeiter/in

S 12 

Sozialarbeiter/in mit schwieriger Tätigkeit

S 13 

Leiter/in Kita (ab 40 Plätze)

S 14 

Sozialarbeiter/in mit Garantenstellung

S 15

Leiter/in Kita (ab 70 Plätze)

S 16 

Leiter/in Kita (ab 100 Plätze)

 S 17 

Leiter/in Kita (ab 130 Plätze)

S 18

Leiter/in Kita (ab 180 Plätze), Leiter/in Erziehungsheim

Was entscheidet über deine Entgeltgruppe im Sozial- und Erziehungsdienst?

Für die Eingruppierung zählt nicht nur deine Berufsbezeichnung. Entscheidend ist vor allem, welche Aufgaben du tatsächlich ausübst. Dabei spielen mehrere Faktoren eine Rolle:

  • Art der Tätigkeit (z. B. Betreuung, pädagogische Arbeit, Leitung)

  • Schwierigkeitsgrad der Aufgaben

  • Verantwortung für Personal oder Organisation

  • Größe der Einrichtung (bei Leitungsfunktionen)

Gerade bei Leitungsstellen in Kitas steigt die Entgeltgruppe mit der Anzahl der Betreuungsplätze deutlich an.

Warum unterscheiden sich ähnliche Berufe manchmal in der Entgeltgruppe?

Zwei Beschäftigte mit derselben Ausbildung können unterschiedlich eingruppiert sein. Das liegt daran, dass im Tarifrecht die ausgeübte Tätigkeit maßgeblich ist.

Ein Erzieher ohne besondere Zusatzaufgaben wird typischerweise in S8a eingruppiert. Übernimmt er jedoch besondere Aufgaben oder arbeitet in einem anspruchsvolleren Tätigkeitsfeld, kann auch S8b oder eine höhere Gruppe möglich sein.

FAQ zur SuE-Eingruppierung